高级职称论文要求

高级职称论文的具体要求包括以下几个方面‌：‌

论文要求

高级职称需要 2-3 篇论文，可以参考：19大类职业中级高级职称评定对论文的要求 这些论文必须发表在具有ISSN和CN刊号的专业学术期刊上，研究性的文章。注意：增刊、特刊、专刊、专辑、假刊等发表的论文不符合要求，电子备案的期刊有的地方认可有的则不认可，具体问一下单位要求。

高级职称论文要求多少字？

以前一般是3000字符也就是一个版面，自从国家新闻出版总署对学术期刊和期刊收录网（中国知网、万方、维普等）整改后，一般要求2个版面3个版面起发，所以高级职称论文一般要求字数在6000以上。

论文质量与水平：职称评审一般关注的是申请人学术论文的质量和水平，而非数量。高质量的论文应当能够体现申请人的科学研究能力、研究思路、创新能力和科研成果。评审委员会通常会对论文的学术水平、创新性、技术难度、引用次数、被引用情况等方面进行综合考核。

查重标准

职称论文的查重率一般最好不要超过 20%，建议低于 15% 更安全。职称级别越高，查重标准越严格，低于10% 为最佳。

刊物要求

论文发表刊物有国家级、省级、核心期刊、SCI 等级别。一般高级职称要求发表国家级或核心期刊，有的地区多篇国家级就行， 有的地区要求发sci核心期刊，具体问一下单位要求。如果发核心太难，可以发表专著，就是出一本书。发表前务必辨别期刊真伪，确保在正规期刊发表，“增刊”等不符合要求。职称论文发表环节多，需提前1到2年做好准备，因为有的期刊发表周期基本上是一年。

高级职称论文的发表流程‌通常包括以下几个步骤：

选题：从日常工作感悟选有价值且技术含量高的题目，如有疑问，可以寻求专业帮助。
选刊：根据论文质量选择合适的期刊，可以从知网等渠道查找期刊名称目录，选择与论文题目相符的期刊，如教育领域不要选建筑类期刊。
问编辑：询问发表所需时间和费用，包括投稿方式、字数等，直接与编辑联系更高效。
撰写投稿：精心写论文，查重改稿后投稿，可以投邮箱或给编辑，确认收稿。
等评审结果：评审周期依期刊和投稿量而定，短则数天，长则数月，尽快交论文，结果可能不通过，要留时间修改。
等见刊：若未通过按反馈重复步骤，审核通过交版面费后安排印刷，若职称评定急，可以咨询电子版。
整理资料：发表成功后整理评审资料，一般要求实体的期刊，论文网上收录的截图和国家新闻出版总署期刊查询的载图。